„Kompetenzen erwirbt man sich durch Lebens- und Berufserfahrung.“
Wir arbeiten für Sie aus unseren durch jahrzehntelanger Erfahrung und Praxis erworbenen Kenntnissen, Erfahrungen und Netzwerken. Suchen Sie sich für Ihre Rekruitingprojekte gerne den dafür passenden Partner aus unserem Team aus.
Jochen Mühlbauer
Partner von Senator Executive Search Partners
und Geschäftsführer der Mühlbauer Consulting International GmbH
Kernkompetenzen:
Bau/ Baustoffe
Maschinenbau/ Automotive
Medizintechnik
Marketing & Vertrieb
Outplacement/ Newplacement
Jochen Mühlbauer war über 20 Jahre als Führungskraft in der Industrie, national und international in den Funktionen Produktmanagement, Vertriebsleitung und Niederlassungsleitung tätig. Später übernahm Herr Mühlbauer internationale Führungsaufgaben innerhalb der Getränke-, Verpackungs- und Maschinenbauindustrie.
2014 gründete er seine eigene Personal- und Managementberatung und führt seitdem erfolgreich und kundenorientiert ein eigenes Büro als Partner von Senator Executive Search Partners im Großraum Stuttgart.
Rückblickend auf die langjährigen Erfahrungen in Führungspositionen, liegt seine Spezialisierung in der Besetzung von Business Unit Leitern und allen C-Level-Positionen. Bezüglich der Branchenspezialisierung werden im Schwerpunkt Führungskräfte aus dem Maschinenbau, der Medizintechnik, der Automatisierungstechnik und aus der Baustoffproduktion besetzt. Über alle Branchen hinweg werden zusätzlich alle Marketing- und Vertriebsleitungspositionen nachhaltig besetzt.
Telefon: +49 (0)7042 81683-10
Mobil:+49 (0)157 34698487
E-Mail: J.Muehlbauer@senator-partners.de
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Frank Zink
Senior Consultant
Kernkompetenzen:
Bau- und Bauzulieferindustrie
Regenerative Energien
Outplacement/ Newplacement
Frank Zink war über 25 Jahre als Führungskraft erfolgreich in leitenden Vertriebs- und Marketingfunktionen tätig, um schließlich mehrfach die Gesamtverantwortung bei nationalen und internationalen Marktführern, Hidden Champions bzw. bei Technologieführern zu übernehmen. Es handelte sich hier um börsennotierte Konzerne sowie Private Equity-Beteiligungen und Unternehmen des Mittelstands.
Als Alleingeschäftsführer war Herr Zink dabei für die Funktionen Finance, Operations, R&D, HR und IT verantwortlich. Herr Zink hat zudem als Führungskraft in unterschiedlichen Unternehmensphasen wie Expansion, M&A, Integration, Carve-out aber auch bei der Reorganisation und im Turnaround wertvolle Erfahrungen gesammelt.
Herr Zink besetzt heute Positionen mit Fach- und Führungskräften aus den Bereichen Automotive, Bau- und Bauzulieferindustrie und regenerative Energie.
Telefon: +49 (0)7042 81683-23
Mobile: +49 (0)172 7277000
E-Mail: f.zink@senator-partners.de
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Oliver Becker
Interim Management
Telefon: +49 (0)7042-81683-10
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Luigia Tamborrini
Projektmanager
Frau Tamborrini verfügt über langjährige Erfahrung im Projektmanagement von Direkt Search und Newplacement Projekten. Mit Ihrem Können und Ihrer Erfahrung sichert Sie den Erfolg Ihrer Projekte ab. Tag für Tag.
Telefon: +49 (0)7042-81683-12
E-mail: l.tamborrini@senator-partners.de
Katrin Decker
Projektmanager
Mit sehr viel Einfühlungsvermögen in die Interessen unserer Kandidaten und Auftraggeber erfüllt Frau Decker seit vielen Jahren alle Anforderungen im Projektmanagement des Executive und Direct Searchs. Mit sicherer Hand und klarer Systematik werden stringent nach Prozessvorgabe alle Positionen mit Ihrer Hilfe besetzt.
Telefon: +49 (0)7042–81683-21
E-Mail: k.decker@senator-partners.de
Marija Ignjatovic
Projektmanager
Frau Ignjatovic verfügt über langjährige Erfahrung im Projektmanagement von Head Hunting Projekten. Als sehr kundenorientierte Researcherin besetzt sie mit Ihrer Kompetenz täglich schwierigste Positionen in den unterschiedlichsten Branchen.
Telefon: +49 (0)7042-81683-11
E-mail: m.ignjatovic@senator-partners.de
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